中新網(wǎng)上海新聞11月25日電(記者 繆璐)誠(chéng)信是個(gè)人安身立命之本、企業(yè)生死存亡之道、社會(huì)長(zhǎng)治久安之基、國(guó)家政通人和之源。在黨的二十屆三中全會(huì)通過(guò)的《中共中央關(guān)于進(jìn)一步全面深化改革 推進(jìn)中國(guó)式現(xiàn)代化的決定》中，關(guān)鍵詞“誠(chéng)信”“信用”共提及6次，包括“完善中介服務(wù)機(jī)構(gòu)法規(guī)制度體系，促進(jìn)中介服務(wù)機(jī)構(gòu)誠(chéng)實(shí)守信、依法履責(zé)”等，足見(jiàn)黨中央對(duì)誠(chéng)信的重視程度。加強(qiáng)黨的建設(shè)，健全制度機(jī)制，推進(jìn)文化建設(shè)，促進(jìn)誠(chéng)信走深走實(shí)，是全面深化改革、推進(jìn)中國(guó)式現(xiàn)代化的必然要求，是加強(qiáng)誠(chéng)信社會(huì)建設(shè)、提升資本市場(chǎng)誠(chéng)信水平的當(dāng)然行動(dòng)。長(zhǎng)江證券股份有限有限公司(下稱“長(zhǎng)江證券”或“公司”)注重發(fā)揮黨建引領(lǐng)作用，將誠(chéng)信文化建設(shè)放在更加重要更加突出的位置，通過(guò)強(qiáng)化頂層設(shè)計(jì)、深化綜合施策、內(nèi)化文化培育，以“六融”“六同”的“干貨”“實(shí)招”構(gòu)筑誠(chéng)信機(jī)制體制新格局，不斷繪寫誠(chéng)信文化建設(shè)新篇章。

　　誠(chéng)信建設(shè)的背景與意義

　　源遠(yuǎn)流長(zhǎng)，其來(lái)有自。誠(chéng)信是中華民族的傳統(tǒng)美德，是中國(guó)人民寶貴的精神財(cái)富，是各行各業(yè)奉行的價(jià)值追求。我國(guó)古代很早就對(duì)誠(chéng)信有著深刻的認(rèn)識(shí)與生動(dòng)的實(shí)踐�！吨芤住氛f(shuō)：“君子進(jìn)德修業(yè)。忠信，所以進(jìn)德也。修辭立其誠(chéng)，所以居業(yè)也”�！墩撜Z(yǔ)》說(shuō)：“人而無(wú)信，不知其可也”“言必行，行必果”�！吨杏埂氛f(shuō)：“誠(chéng)者，天之道；誠(chéng)之者，人之道也”。商鞅“立木為信”、季札“掛劍贈(zèng)友”等誠(chéng)信故事家喻戶曉、耳熟能詳，成為指導(dǎo)人們?yōu)槿颂幨赖墓玺艞l。誠(chéng)信還有機(jī)融入我國(guó)古代社會(huì)生活，像：度量衡實(shí)行的是十六兩稱，又叫“十六金星秤”，包括北斗七星、南斗六星、福祿壽三星，一星代表一兩，短一兩損福，少二兩傷祿，缺三兩折壽，以此告誡商家要誠(chéng)信經(jīng)營(yíng)，不要短斤少兩。

　　世殊事異，本質(zhì)不變。東漢許慎在《說(shuō)文解字》中對(duì)“誠(chéng)信”解釋為：“誠(chéng)，信也�！薄靶牛\(chéng)也�！边M(jìn)入現(xiàn)代社會(huì)后，隨著世界格局、社會(huì)形態(tài)和行業(yè)生態(tài)的發(fā)展變化，誠(chéng)信的內(nèi)涵與外延更加豐富立體，價(jià)值與意義更加深廣，但萬(wàn)變不離“內(nèi)誠(chéng)外信”之宗�！罢\(chéng)”，即誠(chéng)實(shí)誠(chéng)懇，屬內(nèi)在道德品質(zhì)；“信”即信用信任，是道德品質(zhì)的外化，合在一起就是“誠(chéng)于內(nèi)而信于外”，基本涵義包括誠(chéng)實(shí)無(wú)欺、信守諾言、言行相符、表里如一等。

　　繼往開(kāi)來(lái)，發(fā)揚(yáng)光大。進(jìn)入新時(shí)代以來(lái)，黨和國(guó)家將誠(chéng)信提到戰(zhàn)略高度，賦予其深刻內(nèi)涵與重要價(jià)值�！岸淖帧鄙鐣�(huì)主義核心價(jià)值觀，誠(chéng)信赫然在列。2014年7月23日，中央精神文明建設(shè)指導(dǎo)委員會(huì)發(fā)布“七綱二十一目”的《關(guān)于推進(jìn)誠(chéng)信建設(shè)制度化的意見(jiàn)》，著力推進(jìn)政務(wù)誠(chéng)信、商務(wù)誠(chéng)信、社會(huì)誠(chéng)信和司法公信建設(shè)，建立健全社會(huì)征信體系，褒揚(yáng)誠(chéng)信、懲戒失信�！睹穹ǖ洹贰缎谭ā贰豆痉ā返确煞ㄒ�(guī)對(duì)機(jī)構(gòu)與個(gè)人的誠(chéng)信行為進(jìn)行全面規(guī)制。各級(jí)政府職能部門定期和不定期開(kāi)展各類誠(chéng)信建設(shè)行動(dòng)，包括評(píng)選誠(chéng)信企業(yè)、推出誠(chéng)信人物、宣傳誠(chéng)信事跡、弘揚(yáng)誠(chéng)信文化、開(kāi)展“3.15”消費(fèi)者權(quán)益保護(hù)與打假行動(dòng)、舉辦“5.15”投資者權(quán)益保護(hù)宣傳活動(dòng)等。公檢法等司法部門與市場(chǎng)監(jiān)管等行政部門開(kāi)展聯(lián)合執(zhí)法、信息共享、信息公示等行動(dòng)，推動(dòng)誠(chéng)信社會(huì)走深走實(shí)。

　　價(jià)值珍貴，意義重大。《中庸》說(shuō)：“唯天下至誠(chéng)，方能經(jīng)綸天下之大經(jīng)，立天下之大本，知天下之化育�！闭\(chéng)信是各行各業(yè)必需的價(jià)值追求與行為準(zhǔn)則。誠(chéng)信立，人可成，業(yè)可興，事可順；不誠(chéng)信，人難成，業(yè)難興，事難順。在政治領(lǐng)域，誠(chéng)信是政府取得社會(huì)信任、決策獲得民眾支持的基礎(chǔ)。在經(jīng)濟(jì)領(lǐng)域，誠(chéng)信是提高組織信用程度、獲得較好經(jīng)濟(jì)效益的根本。在社會(huì)領(lǐng)域，誠(chéng)信是構(gòu)建和諧安定社會(huì)、凝聚族群團(tuán)結(jié)進(jìn)步的要素。在心靈領(lǐng)域，誠(chéng)信是創(chuàng)樹(shù)善良高尚人格、獲得深層持久幸福的依歸。

　　就個(gè)人而言，誠(chéng)實(shí)守信有內(nèi)三益、外三益，內(nèi)三益包括建立高尚人格、鑄就優(yōu)秀品質(zhì)、塑造美好心靈；外三益包括樹(shù)立良好口碑、建立和諧關(guān)系、提升社會(huì)形象。而喪誠(chéng)失信有內(nèi)三害、外三害，內(nèi)三害包括損害人格、敗壞品質(zhì)、腐蝕心靈；外三害包括喪失口碑、破壞關(guān)系、折損形象。

　　就機(jī)構(gòu)而言，誠(chéng)實(shí)守信有內(nèi)四益、外四益。內(nèi)四益：凝聚最大共識(shí)、節(jié)約溝通成本；釋放組織動(dòng)力，提升運(yùn)作效率；形成良好氛圍，加速實(shí)現(xiàn)愿景；培育良好文化，健全法人人格。外四益：樹(shù)立良好品牌，夯實(shí)發(fā)展基石；建立信任關(guān)系，降低交易成本；提升競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì)，提高經(jīng)濟(jì)效益；踐行社會(huì)責(zé)任，接軌國(guó)際標(biāo)準(zhǔn)。一旦喪誠(chéng)失信，有內(nèi)四害、外四害。內(nèi)四害：扭曲價(jià)值取向，弱化道德標(biāo)準(zhǔn)；增加管理成本，降低運(yùn)作效率；阻礙活力釋放，破壞氛圍環(huán)境；損害組織人格，難以實(shí)現(xiàn)預(yù)期。外四害：影響生存發(fā)展，危害品牌形象；侵蝕客戶關(guān)系，增加交易成本；提高競(jìng)爭(zhēng)難度，降低盈利機(jī)會(huì)；忽視社會(huì)責(zé)任，難入高端門檻。

　　長(zhǎng)江證券的誠(chéng)信建設(shè)探索實(shí)踐

　　2024年1月16日，省部級(jí)主要領(lǐng)導(dǎo)干部推動(dòng)金融高質(zhì)量發(fā)展專題研討班提出，積極培育“五要五不”中國(guó)特色金融文化，即：誠(chéng)實(shí)守信，不逾越底線；以義取利，不唯利是圖；穩(wěn)健審慎，不急功近利；守正創(chuàng)新，不脫實(shí)向虛；依法合規(guī)，不胡作非為。其中，“誠(chéng)實(shí)守信，不逾越底線”指引證券經(jīng)營(yíng)機(jī)構(gòu)及從業(yè)人員踐行金融工作的政治性、人民性，自覺(jué)涵養(yǎng)金融道德，積極加強(qiáng)誠(chéng)實(shí)守信，主動(dòng)履行誠(chéng)信義務(wù)，嚴(yán)守職業(yè)底線，培育誠(chéng)信文化，為客戶創(chuàng)造價(jià)值，為國(guó)家作出貢獻(xiàn)。

　　長(zhǎng)江證券作為上市券商，深切體會(huì)到自己的使命與責(zé)任。公司秉持金融報(bào)國(guó)情懷，積極踐行誠(chéng)信理念，志為誠(chéng)信責(zé)任擔(dān)當(dāng)者、誠(chéng)信義務(wù)力行者、誠(chéng)信服務(wù)實(shí)踐者、誠(chéng)信價(jià)值創(chuàng)造者、誠(chéng)信文化培育者、誠(chéng)信創(chuàng)新探索者。公司提升政治站位，加強(qiáng)主動(dòng)作為，發(fā)揮黨建引領(lǐng)，以建立健全“不能失信的管理機(jī)制、不敢失信的懲戒機(jī)制、不想失信的自律機(jī)制、不易失信的防范機(jī)制”為目標(biāo)，以誠(chéng)信建設(shè)融入公司制度、發(fā)展戰(zhàn)略、經(jīng)營(yíng)管理、隊(duì)伍建設(shè)、評(píng)估考核、文化建設(shè)為路徑，以誠(chéng)信工作與中心任務(wù)同謀劃、同部署、同推進(jìn)、同落實(shí)、同檢查、同考核為方法，賦能高質(zhì)量發(fā)展。

　　把準(zhǔn)方向盤，深耕責(zé)任田。公司黨委積極發(fā)揮黨建引領(lǐng)作用，將誠(chéng)信作為嚴(yán)明政治紀(jì)律、推進(jìn)從嚴(yán)治黨、落實(shí)“一崗雙責(zé)”的重要抓手，進(jìn)行頂層設(shè)計(jì)與決策部署，組織將黨規(guī)黨紀(jì)學(xué)習(xí)與誠(chéng)信專題日深度融合，推動(dòng)誠(chéng)信主題教育與警示教育有機(jī)結(jié)合，統(tǒng)籌黨性教育、誠(chéng)信教育和道德教育，并將誠(chéng)信納入績(jī)效考核中，做到“宣傳有陣地、學(xué)習(xí)有載體、落實(shí)有效果”。公司將誠(chéng)信作為立業(yè)之本、興業(yè)之基，牢固樹(shù)立誠(chéng)信經(jīng)營(yíng)理念，通過(guò)德法并舉、剛?cè)嵯酀?jì)、激勵(lì)約束并重，引導(dǎo)干部員工及股東、客戶等利益相關(guān)方正確認(rèn)識(shí)和科學(xué)處理義與利、法與德、個(gè)體與群體、當(dāng)下與未來(lái)等重要關(guān)系，為誠(chéng)信建設(shè)打開(kāi)格局、創(chuàng)造環(huán)境。公司深入推動(dòng)董監(jiān)高人員切實(shí)履行管理監(jiān)督主體責(zé)任，組織人力、財(cái)務(wù)、審計(jì)、紀(jì)檢、合規(guī)、風(fēng)控等部門發(fā)揮業(yè)務(wù)協(xié)同與管理合力，倡導(dǎo)全體干部員工常懷誠(chéng)信之心，常履誠(chéng)信之責(zé)，常固誠(chéng)信之效。通過(guò)掛圖作戰(zhàn)、真抓實(shí)干，公司整體誠(chéng)信意識(shí)與工作水平不斷提升，較好地推進(jìn)了社會(huì)主義核心價(jià)值觀、“五要五不”中國(guó)特色金融文化與“合規(guī)、誠(chéng)信、專業(yè)、穩(wěn)健”行業(yè)文化在公司的全面落實(shí)落地。

　　織密制度網(wǎng)，鍛造堅(jiān)實(shí)盾。為加強(qiáng)誠(chéng)信制度保障，長(zhǎng)江證券建立健全了“內(nèi)容全涵蓋、對(duì)象全覆蓋、責(zé)任全鏈條”的制度體系。在《長(zhǎng)江證券股份有限公司章程》中，公司將誠(chéng)信經(jīng)營(yíng)作為重要價(jià)值追求與核心競(jìng)爭(zhēng)力。在公司基本制度，包括人力管理制度、合規(guī)管理制度、廉潔從業(yè)管理制度、適當(dāng)性管理制度等內(nèi)控制度，及投行、經(jīng)紀(jì)、資管、自營(yíng)、研究等業(yè)務(wù)制度中，公司均對(duì)誠(chéng)信執(zhí)業(yè)作出明確規(guī)范。在專項(xiàng)管理制度，包括誠(chéng)信管理辦法、職業(yè)道德培訓(xùn)細(xì)則等制度中，公司進(jìn)一步細(xì)化誠(chéng)信規(guī)定。在投行、經(jīng)紀(jì)、自營(yíng)、資管、研究等業(yè)務(wù)手冊(cè)及員工執(zhí)業(yè)行為合規(guī)手冊(cè)等操作指引中，公司進(jìn)一步明確誠(chéng)信底線與行為準(zhǔn)則。通過(guò)嚴(yán)實(shí)四級(jí)制度體系，及積極宣導(dǎo)、有效觸達(dá)、切實(shí)執(zhí)行，促進(jìn)全體干部員工樹(shù)牢誠(chéng)信底線、不越規(guī)矩紅線。

　　健全機(jī)制屏，筑牢守護(hù)墻。長(zhǎng)江證券以“人事財(cái)物”為切入點(diǎn)，推進(jìn)誠(chéng)信建設(shè)人員全范圍覆蓋、要求全方位落實(shí)、財(cái)務(wù)全鏈條管控、信息全系統(tǒng)支持。人員全范圍覆蓋方面，公司通過(guò)上述制度體系，將誠(chéng)信要求有效覆蓋董監(jiān)高、各層級(jí)干部和員工、股東、客戶及利益相關(guān)方，通過(guò)對(duì)誠(chéng)信情況的核查評(píng)估，促進(jìn)共識(shí)共行。要求全方位落實(shí)方面，通過(guò)建立健全教育、培訓(xùn)、監(jiān)督、檢查、考核、問(wèn)責(zé)、整改等機(jī)制體制，形成誠(chéng)信為榮、失信為恥的氛圍環(huán)境。財(cái)務(wù)全鏈條管控方面，通過(guò)制訂并嚴(yán)格執(zhí)行激勵(lì)約束并重的績(jī)效考核制度、財(cái)務(wù)管理制度，積極發(fā)揮財(cái)務(wù)導(dǎo)向作用。信息全系統(tǒng)支持方面，依托證監(jiān)會(huì)查詢系統(tǒng)、“信用中國(guó)”“企查查”“天眼查”及相關(guān)大數(shù)據(jù)平臺(tái)，實(shí)現(xiàn)對(duì)失信風(fēng)險(xiǎn)的有效識(shí)別與及時(shí)因應(yīng)。

　　厚植文化魂，培育新風(fēng)尚。為發(fā)揮文化管根本、利長(zhǎng)遠(yuǎn)的作用，長(zhǎng)江證券堅(jiān)持虛功實(shí)做、精耕細(xì)作，促進(jìn)形成深厚的誠(chéng)信經(jīng)營(yíng)文化氛圍。激勵(lì)方面，公司將誠(chéng)信建設(shè)作為踐行“五要五不”中國(guó)特色金融文化、走深走實(shí)“合規(guī)、誠(chéng)信、專業(yè)、穩(wěn)健”行業(yè)文化的出發(fā)點(diǎn)與落腳點(diǎn)來(lái)抓，如火如荼開(kāi)展誠(chéng)信文化建設(shè)活動(dòng)，包括：舉辦覆蓋全員的“循規(guī)問(wèn)矩”培訓(xùn)，積極參加中國(guó)證券業(yè)協(xié)會(huì)組織的行業(yè)誠(chéng)信建設(shè)評(píng)估活動(dòng)，主動(dòng)參加湖北省“守合同重信用”企業(yè)創(chuàng)優(yōu)評(píng)先行動(dòng)，將誠(chéng)信建設(shè)情況納入考核指標(biāo)，組織開(kāi)展“自己找、大家提、組織點(diǎn)、相互幫”誠(chéng)信文化建設(shè)活動(dòng)，開(kāi)展誠(chéng)信課題研究，舉辦“5.15全國(guó)投資者保護(hù)宣傳日”等活動(dòng)，大力倡導(dǎo)誠(chéng)實(shí)守信新風(fēng)尚。約束方面，公司通過(guò)案例分析、解剖“麻雀”、警示教育、查漏補(bǔ)缺，向中國(guó)證券業(yè)協(xié)會(huì)報(bào)送誠(chéng)信記錄等舉措，強(qiáng)化不敢失信的震懾作用。

　　天道酬勤，商道酬信。長(zhǎng)江證券在誠(chéng)信建設(shè)方面的付出投入與探索實(shí)踐，得到社會(huì)各界的肯定與好評(píng)：連續(xù)二十余年蟬聯(lián)湖北省“守合同重信用”企業(yè)稱號(hào)；連續(xù)十三年蟬聯(lián)深交所年度信息披露考評(píng)A類(系湖北省唯一上市公司)；榮獲“2023年度卓越服務(wù)獎(jiǎng)”“2023中國(guó)服務(wù)100強(qiáng)”“2023中國(guó)金鼎獎(jiǎng)--最具社會(huì)責(zé)任感券商”“2023年度卓越ESG踐行上市公司”等榮譽(yù)。公司服務(wù)熱線統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)顯示，客戶滿意度連續(xù)多年保持在98%以上。

　　黨的二十屆三中全會(huì)對(duì)全面推進(jìn)中國(guó)式現(xiàn)代化做出系統(tǒng)部署，提出“健全社會(huì)信用體系和監(jiān)管制度”，為加速構(gòu)建規(guī)范、透明、開(kāi)放、有活力、有韌性的資本市場(chǎng)明確了發(fā)展方向與路徑方法，為證券經(jīng)營(yíng)機(jī)構(gòu)及從業(yè)人員誠(chéng)信建設(shè)提供了頂層設(shè)計(jì)與前瞻布局。長(zhǎng)江證券將踐行金融報(bào)國(guó)使命，以誠(chéng)鑄魂，以信立業(yè)，加強(qiáng)黨建引領(lǐng)，加大文化建設(shè)投入，自覺(jué)培育“五要五不”中國(guó)特色金融文化，深入踐行“合規(guī)、誠(chéng)信、專業(yè)、穩(wěn)健”行業(yè)文化，助力資本市場(chǎng)高質(zhì)量發(fā)展。（完）

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編輯：繆露