中新網(wǎng)上海新聞9月2日電(李佳佳)“科技倫理治理委員會要做技術(shù)創(chuàng)新的守門人，以人為本，以社會價值為導向，以倫理道德為邊界，構(gòu)建科技企業(yè)社會責任�！卑⒗锇桶褪紫夹g(shù)官、阿里集團科技倫理治理委員會主席程立表示，數(shù)字經(jīng)濟時代的科技企業(yè)需要謹慎對待自身技術(shù)能力及影響力，對科技創(chuàng)新的邊界時刻保持警醒。

　　9月2日，在上海舉辦的世界人工智能大會上，阿里巴巴集團宣布成立科技倫理治理委員會，并引入7位外部顧問委員，強化三方監(jiān)督。委員會提出“以人為本、普惠正直、安全可靠、隱私保護、可信可控、開放共治”六大科技倫理準則，重點推動算法治理、隱私保護、倫理制度建設(shè)等工作，探索相關(guān)前沿技術(shù)，提升公司整體科技自省和自律的水平。

　　阿里巴巴集團科技倫理治理委員會由阿里巴巴集團首席技術(shù)官程立領(lǐng)導，其核心成員分別來自阿里研究院、達摩院、法務(wù)合規(guī)、阿里人工智能治理與可持續(xù)發(fā)展研究中心以及相關(guān)業(yè)務(wù)板塊，下設(shè)多個具體工作小組。同時，委員會還引入了外部視角和監(jiān)督，聘請七位來自科技、法律、公共管理、哲學等領(lǐng)域的專家組成獨立的顧問委員會，為規(guī)則制定和倫理審查提供咨詢建議，采取多元協(xié)同治理機制，實現(xiàn)自律和他律的結(jié)合。

　　委員會主要職責是建立并持續(xù)完善阿里巴巴科技倫理治理體系，包括核心準則、倫理規(guī)范、審查評估機制等。委員會還將積極推廣負責任的創(chuàng)新案例，提升技術(shù)人員的倫理意識，促進阿里的技術(shù)在可用、可靠、可信、可控的體系中可持續(xù)發(fā)展。

　　在治理方法上，委員會將按照分類分級管理、個案專家研判、類案參照治理、不斷校驗迭代的方式，讓更多參與者加入到科技倫理治理中，及時識別風險、進行有效管控，在實踐中優(yōu)化治理，以適應技術(shù)發(fā)展與外部環(huán)境變化。

　　在行動上，委員會重點著手風險能力建設(shè)和技術(shù)能力建設(shè)。風險能力建設(shè)，包括建設(shè)算法評估、風險檢測、干預機制的全生命周期風險管理流程，以及技術(shù)安全性、魯棒性、公平性、可解釋與可干預性等科技倫理審查和治理工具。技術(shù)能力建設(shè)，包括增加在隱私保護、安全可靠、可信可控等關(guān)鍵方向前沿技術(shù)的布局和探索。

　　據(jù)介紹，阿里已經(jīng)圍繞用戶隱私保護、算法治理等重點議題展開具體行動。根據(jù)《個人信息保護法》的要求，阿里在集團各業(yè)務(wù)組織設(shè)置了專門的個人信息保護負責人，全面貫徹落實“數(shù)據(jù)采集最小必要原則”、“用戶知情和決定權(quán)最大化”，以及“全方位安全保障能力最強化”三個方向，來規(guī)范全生命周期中的隱私保護和數(shù)據(jù)安全。比如，今年淘寶推出“隱私號碼保護”服務(wù)，針對開通服務(wù)的用戶，在交易過程中，淘寶將全程對消費者的真實手機號碼予以隱藏，商家、物流服務(wù)商均通過“虛擬號”聯(lián)系消費者，最大限度保障個人隱私不被泄露。

　　算法治理方面，阿里積極響應《互聯(lián)網(wǎng)信息服務(wù)推薦管理規(guī)定》，制定了一系列管理規(guī)范，著重推動算法公平和透明。以商品搜索算法為例，強調(diào)加入打散設(shè)計，以提升搜索結(jié)果的多樣性；加強對新商家的扶持，以營造更公平的電商環(huán)境。重要算法上線或更新前，都將進行內(nèi)部評估，確定合規(guī)且符合倫理才能上線。

　　“我們希望與越來越多的學界、業(yè)界參與者們一起，積極推進科技倫理治理。通過多方協(xié)同合作，打造負責任、可持續(xù)的科技，建立敏捷和開放的治理機制，探索企業(yè)自律、行業(yè)共治與監(jiān)管規(guī)范相結(jié)合的解決方案�！背塘⒈硎�。

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編輯：李佳佳